第107章 升职加薪(1 / 2)

星霜结社,怪人研究部的实验室内,正在给怪人做日常检查的许诺看着希魄带来的六芒星珠探测器。

仅仅过了两天,希魄就升级好了六芒星珠探测器,果然是术业有专攻啊。

“我升级了一下精准探测的性能,探测视角不再是单纯的x轴和y轴,添加了z轴视角。

这样一来就算是不同高度也能知道六芒星珠的具体位置了。”希魄跟许诺介绍着六芒星珠探测器的新功能。

“哦,专业的就是不一样啊。”许诺一边操作着六芒星珠探测器一边称赞道。

不要以为加一个z轴视角很简单,以许诺这种通过怪人武装相关知识硬搞出来的探测器,也仅仅能做到确定大概方位。

想要做到精准探测就需要探测器有着更为精密计算方式。

现在升级之后,就不会出现上次那种找错人的情况了。

“我还尝试添加了新功能,具体能否生效还需要继续测试。”希魄继续说道。

“新功能?干什么用的?”许诺好奇地问道。

“我尝试能不能在六芒星珠出现前预判六芒星珠的出现范围。

既然六芒星珠有属于自己的特殊能量波动,那么在他出现的时候应该也会有提前的预兆才对。

不过这也只是我的猜测罢了。”希魄回答道。

“有道理,要是成功了的话,以后查找六芒星珠就会更方便了。”许诺点了点头表示赞同。

“总之,实践出真知,这个预测功能要怎么使用?好不好使试一下就知道了。”许诺继续说道。

“探测器的预测范围有限,不过我已经把它调整成可以连接在六芒星珠探测仪的状态了。”希魄说着接过了六芒星珠探测器开始给许诺展示使用方法。

六芒星珠探测仪激活,一种新的能量波动发出。

很快,计算机上面的地图就出现了几处颜色不一样的范围局域。

“因为会有偶然性,所以可能会出现误差。颜色越深的局域出现六芒星珠的可能性就越高。”希魄指着计算机屏幕上面的地图说道。

“所以这两片局域有很大可能要出现六芒星珠么?”许诺看着屏幕上的去深色局域思考了一下决定让黑歌和幽甲走一趟。

喊来了黑歌和幽甲,许诺让她们两个分别前往那两片局域待命。

“辛苦了,升级后的性能很不错。高级怪人制造设备怎么样?有能制造出来的吗?”许诺安排好黑歌和幽甲之后继续对希魄问道。

“这个有点麻烦,以星霜结社现有的资源来看,我只能尝试搞一台机械能量内核制造设备出来。”希魄显得有点头疼地说道。

“没关系,一点点升级吧。机械能量内核制造设备对我们现在也很有用。”许诺对于希魄的能力已经十分满意了。

机械能量内核制造设备可以说是机械改造方向怪人制造的基础。

毕竟一个怪人就算进行了机械化改造,但是没有能量内核的能量供给也是很难发挥出足够实力的。

甚至要是机械化改造程度过高,还没能量内核作为支撑的话,那连正常行动都很难了。

机械飞升可不是那容易的事情啊。

只不过,看希魄的状态,这个机械内核制造设备所能制造的机械内核等级也不会太高就是了。

“既然这样那我就先把设备制造出来。”希魄点了点头回道。

“恩,那就拜托你了。回头我会跟首领商量一下,把道具研发部彻底交给你管理。”许诺说道。

希魄的能力已经得到了许诺的认可,反正星霜结社目前的状态,直接把谁提拔为干部也完全不需要在意其他人的意见。

只要任星和许诺觉得可以就够了。

没错,许诺在星霜结社的权利就是这么大!这就是元老的地位!

事不宜迟,许诺直接找到了因为快要开学而没有补习班的任星。

正在首领专属办公室学习的任星,看到许诺推门进来放下了手中的笔。

“怎么了?”任星淡淡地问道。

“希魄的事情,我觉得可以让他成为星霜结社的干部了。他的能力不错,还是我们现在急需的。”许诺直接说道。

对于许诺的提议,任星表现的有点疑惑。

当然,不是质疑许诺的提议,而是觉得以星霜结社目前这种情况来说,干部和非干部几乎没有任何区别啊。

空着一堆部门不说,有人的部门也基本都是一个部门就一个人。这和当干部了有什么区别么?

“现在先确定下来,等之后再来新人就比较好管理了。”许诺找了借口说道。

“恩,你觉得没问题就行。准备也把你的职位确定下来吧。”任星说着就打开了办公桌的抽屉。

翻找了一下拿出了三个空白的名牌。

把名牌按到了办公桌上的一个机器上面,任星快速操作起来。

【叮,挑战任务1完成,奖励已发放到系统空间。】

“给,部门那边也会自动更新的。还有工资的问题,希魄就按标准来,你的话双倍,没问题吧?”任